|
Tôi rất thích chương trình học do PACE tổ chức khóa CEO 38 này. Nó rất hữu ích cho tôi trong công việc đang gặp nhiều khúc mắc.Tôi đã và đang áp dụng những gì đã học từ PACE.
Khóa học đã tạo sự giao lưu giữa các Doanh nhân, phối hợp với nhau trong việc kinh doanh; chia sẻ và hỗ trợ kinh nghiệm các nghành của từng đơn vị với nhau trong công việc; mang lại kiến thức để nâng cấp DN trong tương lai
|
|
Sau khi tham gia chương trình đào tạo CEO này, tôi đã ngộ ra rất nhiều những điều trước đây tôi đã không để tâm tới trong công việc, giúp tôi có nhiều cách nghĩ và cách nhìn trong công việc, có nhiều cái nghĩ và làm mới hơn, tốt hơn.
|
|
Chương trình đã đem lại cho tôi cái nhìn, kiến thức tốt hơn, hiểu rõ hơn về vai trò, trách nhiệm của một CEO trong tình hình phát triển kinh tế như hiện nay, nhất là việc cảm nhận giữa 'kinh doanh hay phụng sự xã hội".
Qua những gì tích lũy được trong chương trình tôi sẽ đánh giá lại toàn bộ tình hình của doanh nghiệp mình, đặt ra những kế hoạch mang tính chiến lược hơn, dài hạn hơn nhằm đạt được những mục tiêu đề ra.
|
|
Chương trình đào tạo "Giám đốc Điều hành Chuyên nghiệp - CEO" đã giúp tôi đặt một chân vào bể học mênh mông của khoa học quản trị
Trình độ khái quát hóa đi đến hiện thực hóa của 14 môn đã học là ở mức hoàn thiện khá cao, mang lại lợi ích thiết thực cho người đang làm việc điều hành doanh nghiệp.
Tất cả, các kiến thức của PACE đều cần cho tôi. Tôi ước mong làm miếng bọt xốp siêu thấm để thẩm thấu toàn bộ những gì tôi nhìn, nghe, cảm thụ được ở đây. Trình độ tôi tới đâu, tôi áp dụng cái học được ở PACE tới đó.
|
|
- Khóa học đã đưa ra và chứng minh cho tôi thấy thế nào là "tư duy khoa học từ quản trị". Chỉ cần sử dụng 2 công thức 2W 1H, tôi có thể tự tin phấn đấu trở thành một "Pro-CEO".
- Khóa học có nhiều chuyên đề bổ ích, nhưng tôi tâm đắc nhất là hai chuyên đề "Chiến lược Công ty" và " Văn hóa Công ty". Hai chuyên đề này đã giúp tôi xác định được "Lẽ sống" và "Đạo" của công ty mình, từ đó hướng mọi người trong công ty cùng đi theo.
- Công ty tôi mới thành lập, đang trong giai đoạn "tái cấu trúc", những bài học từ chương trình giúp tôi rất nhiều trong việc "cải tổ" lại công ty từ "Xây dựng Mục tiêu Chiến lược" đến "Xây dựng Văn hóa Công ty",....
|